Transformacionnoe liderstwo

Известно, что трансформационное лидерство создает приятную и подходящую рабочую среду. Цель этой книги - проанализировать различные стили лидерства, которые повышают эффективность работы сотрудников в организации, а также измерить результаты, полученные сотрудниками при следовании или применении этих стилей лидерства. В качестве единицы анализа первичной информации, собранной в этой книге, используются участники виртуальной программы обучения "Лидерство для трансформации" издание 2021. В качестве инструмента для сбора данных использовался многофакторный опросник MLQ (Multifactorial), разработанный для измерения влияния стилей лидерства и их результатов. Кроме того, использовалась анкета для измерения эффективности работы (WP). Полученные результаты показывают, что трансформационное лидерство применяется на практике большинством участников, его объяснительная способность с производительностью труда высока, как и с результатами.