Musterkonzept zur Personalentwicklung

Dieses von A-Z ausformulierte Konzept zur Personalentwicklung enthält Struktur und Gliederung und viele übernehmbare Beispielformulierungen und macht auch konkrete inhaltliche Aussagen zu Aktivitäten, Planungen, Ausrichtungen und mehr.Musterkonzept inklusive PersonalentwicklungsmassnahmenInteressant und nutzenstiftend auch, dass es zahlreiche Vorschläge für konkrete Massnahmen in der Praxis der Personalentwicklung enthält. So werden beispielsweise Möglichkeiten zur in Mitarbeitergesprächen als Kerninstrument der Personalentwicklung, die Anwendung und Rolle von Zielvereinbarungen und Mitarbeiterbeurteilungen und ebenso Anregungen zu digitalen Lernformen und zum Online-Learning vermittelt.Damit vermittelt dieses Musterkonzept auch Fach- und Experten-Know-how zu Bereichen wie Lerninstrumenten, Personalentwicklungsmodellen, Praxistransfer und viele andere relevante Themen in der betrieblichen Personalentwicklung. Durch die Wir-Formulierung, die Konzeptdarstellung und die Möglichkeit einer Logo-Einfügung im Deckblatt und mehr, wird die Anpassung noch einfacher. Ein weiterer Zusatznutzen für die generelle Personalentwicklungs-Arbeit sind die Arbeitshilfen wie ein Formular zur Beurteilung von Führungsqualitäten ein Arbeitsblatt zur Seminar- und Workshop-Beurteilung und für Personalentwicklungsgespräche und einige mehr.Ihre wesentlichen Vorteile dieses Musterkonzepts:Sie sparen viele Stunden Arbeit und ZeitaufwandZahlreiche Formulierungs- und InhaltsideenAufbau der Struktur eines KonzeptesViele inhaltliche Anregungen und Ideen zu MassnahmenModern und ansprechend gestaltete KonzeptvorlageVorlage auch für andere Konzepte einsetzbarKomprimiertes Personalentwicklungs-Know-howMusterkonzept einfach editier- und anpassbarEinführung Ihres Namens, Unternehmens und LogosZusendung gleichentags, oft sogar 1 Stunde nach Bestellung