Le donne leader nelle organizzazioni messicane: barriere al cambiamento

Questo libro è un approccio al fenomeno del sessismo nei confronti delle donne in posizioni di leadership nelle organizzazioni messicane. Il dottor Limón passa in rassegna i propri studi di ricerca e i dati rilevanti sulle diverse barriere che le donne affrontano quando cercano di entrare in una posizione di leadership, le implicazioni del loro esercizio e le valutazioni delle loro prestazioni. In questo senso, individua che la congruenza del ruolo di genere è uno stigma sociale che ha effetti significativi sul modo in cui la leadership femminile viene percepita in Messico.