Las seis gafas de la mejora continua

La mejora continua es una competencia clave hoy, pr?cticamente en todas las tareas y profesiones. En el ?mbito de una organizaci?n o empresa, es tambi?n un elemento clave de la cultura corporativa, un valor alineado con la calidad en el producto o servicio. Y en el ?mbito personal, mejora continua es sin?nimo de virtud, excelencia o aret? (en su acepci?n griega), es decir, de perfeccionamiento personal y humano. Los procesos de mejora continua competen a todas las personas de una organizaci?n, es algo transversal, y hace que la organizaci?n mejore y sea m?s eficiente cada vez, adapt?ndose a los retos de un entorno cambiante como el que vivimos. El ser humano, y las sociedades, evolucionan gracias a la mejora continua de los procesos, comportamientos y h?bitos. La mejora continua implica, en buena medida, una forma de percibir la realidad y estar en ella, un estar conscientes en lo que se hace, monitorizando que se haga bien, incluso pensando c?mo se podr?a hacer mejor. Y como implica tener esa mirada presente y activa, haciendo desde dentro, al tiempo que una mirada distante y evaluativa, reflexionando desde fuera, propongo seis tipos de gafas metaf?ricas que nos pueden ayudar a trabajar este importante valor y competencia personal y cultural. Una din?mica-taller muy completo que incorpora un test de mejora continua basado en los indicadores de las 6 gafas, adem?s de un interesante role-playing con estas mismas gafas. El resultado final es, adem?s de la detecci?n de las fortalezas y ?reas de desarrollo en mejora continua, un proceso personal de motivaci?n y aprendizaje de cada participante hacia la mejora continua.