Kuendigungsschutz Im Arbeitsrecht

Die Gewahrleistung eines effizienten Schutzes des Arbeitnehmers vor ungerechtfertigter Kundigung durch den Arbeitgeber gehort zu den wichtigsten Anforderungen an ein modernes, soziales Arbeitsrecht.

Ein Rechtsvergleich gibt einerseits Einblick in recht verschiedenartig ausgestaltete Kundigungsschutzsysteme, zeigt andererseits aber auch praktische Grenzen juristischer, wirtschaftlicher und anderer Art auf, die - systemunabhangig - jeden -Bestandsschutz des Arbeitsverhaltnisses- relativieren. Als Beitrag zur laufenden Kundigungsschutzdiskussion in der Schweiz werden bekannte Argumente fur und gegen eine Verstarkung des Kundigungsschutzes im Arbeitsrecht kritisch betrachtet und durch eigene erweitert."