"Jexperimental'nye seminary kak transformacionnye ustrojstwa".

V dannoj stat'e predstawleny razlichnye äxperimental'nye seminary, a takzhe teoreticheskaq baza, podderzhiwaüschaq ätot mehanizm, kotoryj poluchil nazwanie: "Transformacionnye i motiwacionnye seminary kak mehanizmy izmenenij", po metodam liderstwa i uprawleniq rabochimi komandami w obrazowatel'nyh i social'nyh uchrezhdeniqh.Krome togo, posledowatel'nost' dejstwij, zaplanirowannyh dlq kazhdoj wstrechi seminara, predlagaetsq w kachestwe wklada dlq rukowodstwa i komand liderow, a takzhe dlq teh, komu nuzhny idei i rekomendacii o tom, kak dumat' o transformacionnyh seminarah kak ob ustrojstwah dlq izmenenij.Osnownaq cel' dannoj raboty - predlozhit' "Raznoobraznye instrumenty liderstwa", ishodq iz togo, chto oni qwlqütsq prekrasnoj wozmozhnost'ü dlq uluchsheniq komandnoj raboty i polucheniq äxtraordinarnyh rezul'tatow.Prinimaq wo wnimanie wazhnost' okazaniq pomoschi samim uchastnikam w tom, chtoby stat' prowodnikami peremen, a takzhe w postroenii professional'nogo puti w sootwetstwii s sowremennymi trebowaniqmi, predlagaq idei i wozmozhnye dejstwiq dlq dostizheniq Obrazowaniq w interesah blagopoluchiq i mira.