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Beskrivelse
Este trabalho vision?rio ? uma explora??o das pr?ticas de RH, oferecendo uma contribui??o ?nica para os recursos de conhecimento existentes sobre gest?o internacional. Em Estrat?gias Globais para uma For?a de Trabalho Culturalmente Diversa: HR Agenda, Adelina Stefan investiga criticamente algumas das estrat?gias mais eficazes adoptadas pelas corpora??es multinacionais, desvendando os desafios e tend?ncias no recrutamento e desenvolvimento global. Adelina Stefan n?o s? identifica os factores-chave que podem maximizar os benef?cios da for?a de trabalho culturalmente diversificada, mas tamb?m os desafios que a maioria das organiza??es est? a enfrentar ao lidar com o multiculturalismo e os preconceitos inconscientes. Ela aconselha como as corpora??es podem atrair, seleccionar e envolver m?o-de-obra diversificada e talentosa atrav?s de uma cultura de coaching que ir? mudar a mentalidade dos accionistas e dos empregados, aumentar o seu desempenho e melhorar a sustentabilidade do neg?cio.
