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Beskrivelse
Die Arbeit beschaftigt sich mit dem Erfordernis einer unabhangigen Organisationsstruktur von Arbeitnehmer- und Arbeitgeberverbanden, das insbesondere zu Beginn dieses Jahrhunderts, in den zwanziger Jahren und im Rahmen der Diskussion um das Mitbestimmungsgesetz Aufmerksamkeit erlangt hat. Nach der Darstellung des heutigen dogmatischen Anknupfungspunkts der Unabhangigkeit an Art. 9 Abs. 3 GG sowie an 2 Abs. 1 TVG werden die vielfaltigen Auspragungen der Forderung nach Unabhangigkeit vom sozialen Gegenspieler untersucht. Aber auch der Vereinbarkeit einer unabhangigen Organisationsstruktur mit der Einflussnahme durch Dritte, einschliesslich des Staates sowie politischer Parteien, wird nachgegangen. Von Interesse sind schliesslich die Rechtsfolgen, die der Verlust der Unabhangigkeit eines Arbeitnehmer- oder Arbeitgeberverbands mit sich bringt."