Das Großbritannien-Geschäft

Dieses Buch ist aus der Praxis des Deutsch-Britischen Studienganges im Europ ischen Studienprogramm f r Betriebswirtschaft am Humberside College in Hull entstanden. Die Autoren dieses Buches sind dort als Dozenten oder Lehrbeauftragte t tig. Bei ihren intensiven Praxiskontakten - alle Studenten des Deutsch-Britischen Studien- ganges m ssen im Laufe ihres Studiums obligatorisch jeweils sechs Monate in deut- schen und britischen Unternehmen arbeiten und werden dabei jeweils von einem Dozenten betreut - haben die Autoren immer wieder die Erfahrung gemacht, da der Umgang mit britischen Unternehmen und ihren Mitarbeitern vielen deutschen Unternehmen Schwierigkeiten bereitet. Die britische Mentalit t und die Art, Unternehmen zu leiten und Entscheidungen zu treffen, sind grundverschieden von der deutschen. Zweck dieses Buches ist daher einerseits die Vermittlung der wichtigsten Rahmen- bedingungen und Informationsquellen f r die gesch ftliche T tigkeit in Gro britan- nien, andererseits aber auch die Erl uterung der britischen Mentalit t sowie die Dar- stellung des gesellschaftlichen Umfeldes in Gro britannien. Noch ein Hinweis zu den Kapiteln ber Arbeitsrecht, Vertragsrecht und Gesell- schaftsrecht: Die Angaben in diesem Buch beziehen sich auf das englische Rechts- system. Gleichwohl wird hierf r die Bezeichnung "britisch" - wie blich - verwen- det. Schottland hat zum Beispiel ein eigenes Rechtssystem das mit dem englischen weitgehend identisch ist, aber einige wichtige Unterschiede aufweist. Das Buch wendet sich an alle diejenigen, die mit Gro britannien gesch ftlich zu tun haben, sei es als Leiter deutscher Unternehmen oder deren Tochtergesellschaften in Gro britannien, sei es als F hrungskraft.