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LONGS CAS - R LE EN GESTION DE LA PERFORMANCE

Pr face



Mon volume s'adresse aux candidats qui se pr parent l' criture de longs cas, en particulier dans le cadre du R le en Gestion de la performance.

Il s'inscrit la suite du volume qui porte sur les courts cas, volume ayant pour objectif d'initier tudiants et candidats la r solution de cas multidisciplinaires. Compte tenu de cette exp rience, je vous offre maintenant des commentaires additionnels sur les longs cas de 4 ou 5 heures.

D'une part, la r daction d'un volume distinct me permet d'approfondir davantage sur les caract ristiques inh rentes aux longs cas. L'intensit du travail, la planification du contenu et l'approche dans la r daction s'av rent diff rentes. D'autre part, puisque vous avez plusieurs simulations de cas votre actif, il devient alors possible d'aller plus loin dans l'illustration des notions. J'ai r dig ce volume en faisant constamment ressortir ce qui peut faire la diff rence entre atteindre ou ne pas atteindre le seuil de r ussite.

L'annexe comprend l'analyse d taill e du cas SableTel, cas fourni par CPA Canada titre d'exemple de l'Examen Final Commun du Jour 2, R le en Gestion de la performance. Dans le d veloppement d'une d marche pratique et structur e d'analyse, ce cas me permet d'illustrer mes propos par des exemples concrets.

Je suis heureuse de partager avec vous la somme de mon travail, dans l'accomplissement de votre propre r ussite.

Dr. Sylvie Deslauriers