Følsomhedens etik

Er religion og religiøse positioner forvist til privatlivet?

Med udgangspunkt i bl.a. Max Webers studier i den protestantiske etik og gennem introduktion af den franske filosof Marcel Gauchet viser Kirsten Marie Bovbjerg, at der i nyere managementteorier og gennem New Age er ved at blive skabt en ny arbejdsmoral.

En påkaldelse af den enkeltes interesse for selvrealisering bliver grundlaget for, at man fra virksomhedernes side søger at disciplinere medarbejderne, så de oplever en kaldsrelation til arbejdet og indgår en pagt med virksomheden. Bovbjerg retter søgelyset mod NLP, som er en udbredt og populær managementteori i tiden. Og hun påviser, at der består nære relationer mellem New Age og moderne management, f.eks. gennem den såkaldte humanistiske psykologi. I bogen gives en række tankevækkende eksempler.